Négocier votre nouvelle solution ERP ou SIRH pour répondre aux attentes des métiers

Tout changement d’ERP ou SIRH est un projet d’envergure. Une entreprise ne change pas régulièrement son outil et le choix d’une solution se veut pérenne. Le passage de l’existant à la cible implique de profonds changements.

Si les documents commerciaux sont alléchants, le contrat ne reflète pas nécessairement les discussions précontractuelles. Notre rôle est d’assister vos Directions achats, IT et juridiques pour transcrire dans un langage juridique compréhensible les termes du contrat et de ses annexes.

Nous croyons que la négociation contractuelle est un espace d’échange entre les parties pour se parler et traiter tous les sujets afin de réduire les risques d’échec de la mise en œuvre et d’assurer la pérennité de la relation contractuelle durant la durée de vie des services récurrents.